公司简介
中能智新科技产业发展有限公司（以下简称中能智新公司）是电力规划总院有限公司重要的控股子公司，是电规总院产业化发展的主要支撑单位、新能源及能源创新示范项目的投建营平台、产业生态与产业孵化平台、产业化人才培养基地，承担着电规总院双碳技术研发中心职能，肩负着推动电规总院公司投资兴业、结构调整、转型升级，实现高质量发展、可持续发展的重要使命。
当前，中能智新公司立足能源电力行业，聚焦新能源、氢能、综合能源、智慧能源等领域，依托股东在战略规划、政策咨询、新技术研究、产业协同、创新研发等方面的资源优势，围绕投建营一体化、咨询研究、数字化、集成创新和电力市场研究五大业务方向。独立或协同开展新能源项目投资开发、建设、运维工作；为能源及电力企业，提供产业政策、新技术研究及工程项目的评审、咨询服务，提供数字化平台开发和运维管理服务，开展软硬件等集成创新产品研发应用、电力市场相关系统研究推广等工作。2022年7月，公司成功混改，引入三峡能源（股票代码600905）和四方股份（股票代码601126）两家战略投资者。
中能智新公司是中关村高新技术企业、国家高新技术企业，通过了ISO三标体系认证，具有电力工程设计专业乙级资质、工程咨询乙级预评价资信，获评3A信用等级认证。
中能智新公司始终秉持“创新、专业、协同、共赢”的文化理念，致力于打造国内领先的智慧能源解决方案提供商。
岗位信息
一、投资开发部
项目经理
【招聘人数】
2人
【工作地点】
北京、项目现场
【薪资范围】
面议
【福利待遇】
六险二金、绩效薪酬、激励薪酬、年终奖、带薪年假、定期体检、餐补
【专业要求】
电气工程、土木工程、交通工程、工程管理、风（光）资源、技术经济、能源等相关专业
【岗位职责】
（1）负责公司投资政策研究、投资项目信息收集、项目前期开发及对外关系协调等；
（2）负责参与投资项目前期考察、论证、立项工作，负责组织项目立项至开工前的各项筹备工作；
（3）负责组织项目前期开发和工程建设相关手续办理工作；
（4）负责组织、协调项目的建设实施工作，包括不限于项目采购、安全、进度、质量、费控、合同管理等工作，组织完成项目各项验收工作；
（5）负责公司对外工程总承包项目的市场开拓及合同履约工作。
（6）负责领导交办的其他工作。
【任职条件】
（1）硕士及以上学历，年龄不超过35周岁，具有3年及以上相关工作经验；特别优秀者可适当放宽；
（2）具备良好的沟通协调、语言表达、分析判断等能力，具有团队意识、服务意识、敬业意识，踏实稳定、有责任心，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚、正直、有良好的职业道德；
（3）熟悉新能源发电和工程建设管理专业知识，了解相关法律法规和政策；
（4）具有EPC工作经验，从事过风电、太阳能发电等项目的开发、投资、建设和运行的管理者优先；具有电力设计院电气、风（光）资源、技术经济、总交相关专业和设总背景的人员优先；具备工程类国家注册证书者或具有副高级及以上专业技术资格者优先。
二、咨询研究部
规划研究工程师
【招聘人数】
2人
【工作地点】
北京
【薪资范围】
面议
【福利待遇】
六险二金、绩效薪酬、激励薪酬、年终奖、带薪年假、定期体检、餐补
【专业要求】
电气类，新能源发电类、新能源技经类
【岗位职责】
（1）承担新能源、新型储能和绿色工业园等领域的市场研究、规划研究、前期咨询和工程设计等工作；
（2）承担新能源发电工程、源网荷储一体化工程等技术经济分析工作。
【任职条件】
（1）热爱祖国，遵纪守法，无违法违纪等不良记录；
（2）具备良好的沟通协调、语言表达、分析判断等能力，具有团队意识、服务意识、敬业意识，踏实稳定、有责任心，爱岗敬业、有良好的保密意识；
（3）2年以上同行业咨询设计经验，具有注册咨询师、注册电气工程师等执业资格证者优先。
三、数字化业务部
数字化平台项目经理、能源工程数字化项目经理、软件研发经理、前端开发高级工程师（自管外委）、Java高级工程师（自管外委）
【招聘人数】
7人
【工作地点】
北京
【薪资范围】
面议
【福利待遇】
六险二金、绩效薪酬、激励薪酬、年终奖、带薪年假、定期体检、餐补
职位类别（一）：数字化平台项目经理
【招聘人数】
1人
【专业要求】
计算机相关专业
【岗位职责】
（1）负责能源数字化平台的开发建设与实施工作；
（2）开展公司数字化领域基础性、共享性技术框架建设；
（3）管理项目开发计划，量化任务，合理分配相关资源，协调项目组成员之间的合作，控制项目开发进度及质量。
【任职条件】
（1）35周岁以下，计算机相关专业，硕士及以上学历；
（2）具有3年以上大数据或IT专业工作经验，主持过至少三个大中型项目的开发或建设；
（3）熟练掌握项目管理相关理论知识，熟练运用项目管理的各种工具；
（4）熟悉Java等语言，LINUX操作、ORACLE、Mysql数据库、SQL以及简单shell脚本；
（5）具备较强的抗压能力、责任心、沟通协调能力、学习能力及文档编写能力；
（6）熟悉电力业务者优先，具备PMP证书或者高级信息系统项目管理师证书优先。
职位类别（二）：能源工程数字化项目经理
【招聘人数】
3人
【专业要求】
电气、电力系统、新能源、信息系统相关专业
【岗位职责】
（1）负责调研用户需求和痛点，在源网荷储一体化、新能源大基地等工程中开展智慧施工、智慧运维相关能源工程数字化项目的策划并提供解决方案；
（2）负责开展能源工程数字化项目的建设、实施与管理；
（3）开展数字化技术与能源工程融合创新，提升产品竞争力。
【任职条件】
（1）电气、电力系统、新能源、信息系统相关专业，硕士及以上学历（能力优秀者可适当放宽）；
（2）具有3年以上智慧电厂建设相关工作经验，作为项目经理主持过至少三个数字化项目的建设；
（3）具有电力和数字化业务背景，具备较强的项目策划及数字化产品设计能力；
（4）熟悉能源领域的相关软硬件产品，具备较强的资源整合和集成创新能力；
（5）具备较强的责任心、抗压能力、沟通协调能力、学习能力及文档编写能力；
（6）具有相关专业厂商或业主方相关工作经历者优先，具备PMP证书或者高级信息系统项目管理师证书优先。
职位类别（三）：软件研发经理
【招聘人数】
1人
【专业要求】
计算机科学与技术、软件工程等相关专业
【岗位职责】
（1）负责开发团队的管理，合理进行人员分配和工作安排；
（2）参与前期调研，确认产品需求，开展技术选型，制定具体的开发计划；
（3）根据开发计划，带领技术团队进行系统设计及产品开发，按期完成产品开发任务，负责控制项目质量、进度和验收。
【任职条件】
（1）35周岁以下，硕士及以上学历；
（2）计算机科学与技术、软件工程等相关专业；
（3）5年及以上Java开发经验，3年以上项目管理经验，能够独立开展架构设计及实现具有良好可维护性的工程；
（4）熟悉主流框架及相关开发工具和技术，具有扎实的技术功底；
（5）熟悉电力业务者优先，具有大型互联网企业工作经历者优先，具有高级程序员、系统分析师、架构师、PMP项目管理等资格认证者优先，熟悉CMMI体系优先；
（6）善于学习，具有较强的责任心、抗压能力及沟通协调能力。
职位类别（四）：前端开发高级工程师（自管外委）
【招聘人数】
2人
【专业要求】
计算机、软件工程等理工科相关专业
【岗位职责】
（1）根据产品原型/UI设计效果图，负责Web前端表现层、后端交互开发；
（2）实现Web前端所需交互效果，负责主流浏览器兼容性调试；
（3）负责Web前端页面性能的优化与维护；
（4）参与定义与后端合作的边界、标准。
【任职条件】
（1）计算机、软件工程等理工科相关专业，本科及以上学历；
（2）3年以上Web前端经验，扎实的HTML，CSS，JS基础；熟练使用构建打包工具，如Webpack、Grunt等，熟练使用主流框架，如：Angular，Vue，React等；
（3）能够独立负责项目从0到1开发；
（4）良好的git操作能力；
（5）有强烈求知欲，能积极学习新技术；良好的团队合作精神；
（6）有电力行业背景优先；有移动端、Cesium、WebGL开发经验优先。
职位类别（五）：Java高级工程师（自管外委）
【招聘人数】
1人
【专业要求】
计算机、软件工程等理工科相关专业
【岗位职责】
（1）参与公司产品后端开发；
（2）能快速理解需求及原型设计；
（3）能独立完成模块设计、编码、单元测试；
（4）持续优化产品的质量、性能；
（5）参与产品后端技术方案讨论、预研。
【任职条件】
（1）计算机、软件工程等理工科相关专业，本科及以上学历；
（2）3年以上Java开发经验，熟练SpringBoot、MyBatis等框架；
（3）熟练使用MySQL数据库；熟练使用Redis;熟练使用Git；有一定Linux操作能力；
（4）思维清晰，良好的团队合作精神；
（5）有电力行业经验者优先。
四、集成创新部
控制策略工程师、解决方案开发经理
【招聘人数】
5人
【工作地点】
北京
【薪资范围】
面议
【福利待遇】
六险二金、绩效薪酬、激励薪酬、年终奖、带薪年假、定期体检、餐补
职位类别（一）：控制策略工程师
【招聘人数】
2人
【专业要求】
电力系统、电气工程、自动化、通信及计算机、控制工程等相关专业
【岗位职责】
（1）面向电力一体化调度和协调控制领域，开展负荷预测、调度优化以及智能决策控制策略及算法开发，并根据工程需求进行策略验证、算法调试、维护与改进；
（2）参与相关双碳技术研发类课题需求分析、关键技术攻关、系统方案设计及项目技术方案撰写，跟进项目实施。
【任职条件】
（1）电力相关专业，具备良好的数学基础；
（2）35岁以下，3年以上电力相关工作经验；
（3）具有较强的组织协调能力和沟通表达能力，有责任心，踏实细心，有较强的团队协作能力。
职位类别（二）：解决方案开发经理
【招聘人数】
3人
【专业要求】
电气、热动、电力系统、新能源等相关专业
【岗位职责】
（1）负责根据客户需求及行业痛点，完成解决方案的编制；
（2）负责新能源、综合能源各种典型解决方案的规划、设计、开发及管理；
（3）负责新能源市场分析、推广、技术交流；
（4）负责以解决方案为核心的售前技术支持工作、包含投标外购的成本控制等；
（5）负责探索集成创新业务新商业模式，培育新业务增长点。
【任职条件】
（1）硕士及以上学；
（2）电气、热动、电力系统、新能源等相关专业；
（3）熟悉新能源领域的一二次产品，具备电力系统自动化、保护、监控系统等相关专业知识；
（4）具有新能源领域解决方案设计和编写工作经验者优先；
（5）从事新能源设备集成、集控等解决方案工作优先。
五、电力市场研究部
数据分析师
【招聘人数】
1人
【工作地点】
北京
【薪资范围】
面议
【福利待遇】
六险二金、绩效薪酬、激励薪酬、年终奖、带薪年假、定期体检、餐补
【专业要求】
计算机、数学等相关专业
【岗位职责】
（1）负责数据的爬取、收集、整理和清洗工作；
（2）负责数据库的设计和维护工作；
（3）运用python、R语言、数据分析工具SPSS、机器学习算法、优化模型等对数据进行分析和挖掘，提供数据支持和决策参考；
（4）运用python或数据可视化工具TeaBLU等查看多个数据指标和信息；
（5）协助团队完成数据报告和分析报告的撰写和整理。
【任职条件】
（1）硕士及以上学历，计算机、数学等相关专业背景优先；
（2）具备扎实的数据处理所需的编程能力，熟练使用python；
（3）具备数据库设计理论，熟练使用数据库；
（4）具有扎实的数据分析能力，掌握机器学习算法、优化算法理论；
（5）具备良好的沟通能力和团队合作意识；
（6）有数据处理、数据分析相关工作经验者或编程能力较高者优先考虑；
（7）对数据分析领域有浓厚的兴趣，有较强的学习能力和解决问题能力。
招聘程序
（一） 资料提交
1.个人简历；
2.请按要求填写《中能智新科技产业发展有限公司公开招聘申请表》（见附件），并附本人1寸近期免冠彩色电子照片；
3.提交个人证书证件（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：身份证、毕业证、学位证、职称证、执业资格证、现任职务任职文件、获奖证书、荣誉证书等；
4.以上资料均为电子版，整理为一个“.rar”压缩文件发送至邮箱：epise-zhaopin@eppei.com。
（二） 资格审查
根据岗位资格条件及应聘者提交的申请材料进行资格审查。中能智新公司通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过者参加考试，未通过者不再另行通知。
（三） 综合素质面试，择优确定入围人选。
（四）收到入职通知1个月内报到。